Specjalistka / Specjalista ds. Administracji Kadrowej

Opis stanowiska

• Prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji kadrowej.
• Przygotowywanie pism, deklaracji oraz wymaganych sprawozdań.
• Kontakt i współpraca z ZUS, Urzędem Skarbowym, PFRON, GUS, PIP oraz komornikami.
• Udzielanie klientom bieżących konsultacji dotyczących spraw kadrowych.
• Prowadzenie działań z zakresu miękkiej windykacji.

Wymagania

• Wykształcenie średnie lub wyższe, preferowane kierunkowe.
• Minimum 2 lata doświadczenia w obszarze kadr; doświadczenie w biurze rachunkowym będzie dodatkowym atutem.
• Dobra znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.
• Praktyczna znajomość programów kadrowych oraz MS Office.
• Samodzielność w organizacji pracy i odpowiedzialność za powierzone zadania.
• Terminowość, zaangażowanie, komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej.

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
• Samodzielne stanowisko i możliwość wpływania na rozwój procesów kadrowych.
• Pracę w kompetentnym, doświadczonym zespole.
• Przyjazną atmosferę oraz wsparcie przełożonych.