Specjalista ds. kadr i płac


Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Specjalista ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Bielsko-Biała
Nr Ref.: 17268

Dla naszego klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej, poszukujemy kandydata/tki na stanowisko: Specjalista ds. kadr i płac.

Zakres obowiązków:
  • Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników i zleceniobiorców Spółki
  • Naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, świadczeń chorobowych, potrąceń pracowniczych, kontrola prawidłowości obliczeń przez system kadrowo-płacowy, przygotowywanie listy płac, realizacja przelewów oraz odprowadzanie składek ZUS i innych zobowiązań względem zewnętrznych instytucji
  • Przygotowywanie umów, zaświadczeń, świadectw pracy, wypowiedzeń i innych, dokumentów związanych z przebiegiem zatrudnienia pracownika
  • Rozliczanie czasu pracy, prowadzenie ewidencji urlopów, absencji, zwolnień lekarskich
  • Sporządzanie wymaganych deklaracji, sprawozdań, raportów dla potrzeb ZUS,US, GUS, PFRON i innych instytucji
  • Bieżący kontakt z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, GUS, US, GIODO, PPK, PIP, UP)
  • Monitorowanie terminowości badań/szkoleń pracowniczych
  • Przygotowywanie analiz i zestawień związanych z procesami kadrowo-płacowymi
  • Monitorowanie i adaptowanie zmian w przepisach prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych
  • Bieżąca współpraca z pracownikami oraz kadrą kierowniczą w obszarze HR
Wymagania:
  • Minimum 5-letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku w zakresie obsługi kadrowo-płacowej dla minimum 100 osób
  • Wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe z zakresu HR, ZZL lub ekonomii
  • Bardzo dobra znajomość prawa pracy i przepisów wykonawczych kodeksu pracy, z zakresu ubezpieczeń społecznych, podatków
  • Znajomość pakietu Ms Office
  • Znajomość programów Symfonia Kadry i Płace, Symfonia Księgowość i Finanse, Płatnik oraz platform PUE, GUS, PFRON
  • Doświadczenie we wdrażaniu standardów kadrowo-płacowych
  • Samodzielność
  • Odpowiedzialność, terminowość, dokładność
  • Umiejętność pracy w zespole, jak również bardzo dobra organizacja pracy własnej
  • Chęć rozwijania swoich umiejętności
  • Wysoki poziom asertywności oraz operacyjności w realizacji bieżących zadań
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
Oferujemy:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w prężnie rozwijającej się międzynarodowej firmie
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Możliwość rozwoju kompetencji zawodowych – klient oferuje kursy i szkolenia, które pomogą w doskonaleniu umiejętności zawodowych
  • Szkolenie i wdrożenie pracownika
  • Pakiet socjalny (karta MultiSport, ubezpieczenie grupowe, pakiet medyczny dla pracownika i jego rodziny, dofinansowanie wypoczynku, paczki dla dzieci, wycieczki integracyjne itp.)
  • Perspektywę dalszego rozwoju w międzynarodowej firmie o globalnym zasięgu działania

Oferta dotyczy pracy stałej.
Prosimy o załączenie do aplikacji następującej klauzuli: "Niniejszym wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez ManpowerGroup Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Nowogrodzkiej 68, do celów związanych z procesem rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. 2014 r. poz. 1182). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych innym podmiotom z grupy Manpower oraz potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje mi prawo dostępu do moich danych i ich poprawiania."

Agencja zatrudnienia – nr certyfikatu 412.
APLIKUJ TERAZ

Podobne oferty

Specjalista ds. kadr i płac
PGO S.A.
śląskie / Katowice
Zakres obowiązków prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo – płacowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksy, świadectwa pracy, ewidencja czasu pracy,...
Szczegóły

Pracownik działu kadr
Powiatowy Urząd Pracy w Częstochowie
śląskie / Częstochowa
Obsługa kadrowo-płacowa pracowników. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: wykształcenie min. średnie, minimum 2 lata doświadczenia w pracy w...
Szczegóły

Specjalista ds. kadr i płac
Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach
śląskie / Katowice
- Przygotowywanie list płac, naliczanie rachunków do umów, weryfikacja i rozliczanie czasu pracy pracowników, przygotowywanie deklaracji ZUS, przygotowywanie dokumentacji pracowniczej - obsługa...
Szczegóły

Specjalista kadrowo-płacowy
Klient portalu Praca.pl
śląskie / Bielsko-Biała
Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników stałych i zleceniobiorców. Naliczanie wynagrodzeń oraz innych świadczeń, przygotowywanie list płac, realizacja przelewów, a...
Szczegóły