Praca Śląsk

W Lifting Solutions realizujemy wymagające projekty związane z montażem urządzeń przemysłowych, instalacją wyposażenia przemysłowego oraz relokacją linii produkcyjnych – w Polsce i za granicą. Nasi pracownicy są zatrudnieni na umowach o pracę i realizują projekty na delegacjach – w Polsce i za granicą. Żeby każdy z nich dostał poprawne wynagrodzenie i rozliczenie delegacji na czas, potrzebujemy pracownika ds. kadr i płac.

Dołącz do zespołu, w którym kadry i płace to coś więcej niż lista płac

Nie szukamy osoby, która będzie tylko „puszczać wypłaty”. Szukamy osoby, która zna przepisy na tyle dobrze, że potrafi je jasno wytłumaczyć – pracownikowi wyjeżdżającemu za granicę i zarządowi.

Jeśli A1, diety zagraniczne i zasady oskładkowania przy delegowaniu nie są Ci obce – albo chcesz się w tym specjalizować - chcemy Cię poznać.

Pracownik ds. Kadr i Płac

Miejsce pracy: Gliwice

Twój zakres odpowiedzialności

Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń – przede wszystkim pracowników na umowach o pracę, a także umów cywilnoprawnych i kontraktów.
Obsługa pracowników delegowanych za granicę – pozyskiwanie zaświadczeń A1 i kart EKUZ, rozliczanie diet oraz stosowanie zasad opodatkowania i oskładkowania dochodów zagranicznych.
Rozliczenia i sprawozdawczość – samodzielne przygotowywanie i wysyłka deklaracji oraz raportów do ZUS, US, GUS i PFRON oraz obsługa administracyjno-rozliczeniowa PPK.
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej – akta osobowe, ewidencja czasu pracy, urlopy, zwolnienia lekarskie.
Pilnowanie terminów ustawowych rozliczeń i wysyłki deklaracji.
Wyjaśnianie pracownikom i kadrze zarządzającej zagadnień związanych z wynagrodzeniami, podatkami i delegowaniem.
Kontakt z zagranicznymi instytucjami i doradcami podatkowymi w sprawach pracowników delegowanych.

Czego szukamy?

Doświadczenia na stanowisku ds. kadr i płac z pełnym naliczaniem wynagrodzeń.
Praktycznej znajomości przepisów – prawa pracy, ubezpieczeń społecznych (ZUS) i podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT).
Doświadczenia w sporządzaniu deklaracji i raportów do ZUS, US, GUS, PFRON oraz w obsłudze PPK.
Praktycznej wiedzy o delegowaniu pracowników za granicę – A1, EKUZ, diety, opodatkowanie i oskładkowanie dochodów zagranicznych.
Obsługi programu Płatnik i PUE.
Znajomości MS Excel.
Skrupulatności i terminowości.
Dyskrecji i etyki zawodowej – pełna poufność danych osobowych i finansowych (RODO).
Komunikatywności – umiejętności tłumaczenia zawiłych przepisów prostym językiem.
Języka angielskiego na poziomie komunikatywnym – kontakt z zagranicznymi instytucjami i doradcami podatkowymi.
Wykształcenia kierunkowego.

Co oferujemy?

Praca, która ma realne znaczenie

U nas nie jesteś „działem, który robi wypłaty”. Od Twojej wiedzy zależy, czy nasi ludzie mogą legalnie i spokojnie pracować za granicą.
Ciekawe, nieszablonowe przypadki – delegowanie, różne formy zatrudnienia, projekty międzynarodowe.
Samodzielność i realny wpływ na organizację procesów kadrowo-płacowych.
Kulturę organizacyjną opartą na współpracy, wzajemnym wsparciu i partnerskich relacjach.
Pakiet niezbędnych szkoleń i możliwość rozwoju kompetencji.
Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie – umowa o pracę.
Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia.
Niezbędne narzędzia pracy.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

POWIĄZANE

Specjalista ds. Kadr i Płac Gliwice Sosnowiec LIFTING SOLUTIONS sp. z o.o. Częstochowa Pracownik ds. Kadr i Płac Specjalista ds. Wynagrodzeń Gliwice

Najnowsze komentarze

Najnowsze oferty pracy:

dzisiaj

Poznaj szczegóły

dzisiaj

Poznaj szczegóły

Więcej ofert pracy

Podobne oferty

- obsługa programu kadrowo-płacowego REKORD;- kompleksowa obsługa jednostek obsługiwanych przez CUW Tychy m.in. prowadzenie akt osobowych pracowników jednostek obsługiwanych, przygotowywanie od...

Opis stanowiska: Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego oraz świadczeń pracowniczych. Prowadzenie i nadzorowanie dokumentacji kadrowo-płacowej dla...

Opis stanowiska: Wyliczanie pensji i sporządzanie list płac dla osób zatrudnionych na podstawie różnych umów. Formalna obsługa wyjazdów służbowych i delegacji zagranicznych (A1, EKUZ,...

udokumentowanego doświadczenia (minimum 3 lata) w zakresie naliczania Płac w oparciu o dowolne oprogramowanie kadrowo-płacowe, wiedzy merytorycznej w zakresie przepisów prawa pracy, prawa...